ירידה חדה בכמות עובדי ההוראה והנרשמים ללימודים; עיכוב בהעלאת השכר

הערב (שני) דווח ב'כאן חדשות' כי הסכם המורים החדש שנחתם לפני כחודש בין משרד האוצר להסתדרות המורים, לא הצליח להביא לפתרון של הבעיה לפיה יש מחסור חמור במורים במערכת החינוך. לפי הדיווח, ישנה ירידה חדה בכמות הסטודנטים להוראה. משרד החינוך הציג את הנתונים בכנס סגור שנערך, לפיהן יש ירידה של 37% בכמות המשתתפים בשנה האקדמאית הזאת לקודמת.

מדובר במספרים גדולים יחסית לשנים עברו, כאשר הירידה בכמות הנרשמים ללימודי הוראה במערכת החינוך – נרשמת בכל הפרמטרים. בין היתר נרשמה ירידה של כמעט 2,000 עובדי הוראה שמתחילים ללמוד בשנה הראשונה שלהם, ועוד ירידה של 700 עובדי הוראה שכבר השלימו את תהליך הלמידה אך לא הסבו סופית את המקצוע שלהם וקיבלו תעודה רשמית.

הירידה הגדולה ביותר נרשמה דווקא במספר המורים שכבר היו אך יצאו ממערכת החינוך. אם בשנה שעברה היו 1,854 עובדי הוראה בפקולטות לחינוך, השנה ישנם רק כ-794 עובדי הוראה, ירידה של כ-50 אחוזים. לפי הדיווח, כל זה נערך למרות הסכם השכר החדש שנחתם בין הסתדרות המורים לבין משרד האוצר. היו כאלו שקיוו כי ההסכם בכל זאת ישפר את המגמה.

בעיה נוספת היא שהכסף הנוסף שהיה אמור להיכנס לעובדי ההוראה השונים ברחבי בתי הספר ומרכזי החינוך בישראל – עדיין לא נכנס לחשבונות הבנק שלהם. במשרד האוצר טוענים מנגד שהכסף יגיע בקרוב ממש, אך ברור שעיכוב בהעלאת השכר לא מעודדת את המורים להישאר וללמד את התלמידים, וגם לא אנשים נוספים להירשם ללימודי הוראה.